Rango salarial: $700 – $800
Empresa ubicada en Olocuilta.
Responsabilidades claves:
- Seguimiento a casos disciplinarios y medidas correctivas.
- Elaboración de documentación laboral y actas.
- Asesoría a jefaturas en manejo de personal.
- Seguimiento a conflictos laborales y mediaciones.
- Apoyo en procesos de terminación laboral.
- Control de asistencia, permisos y ausentismo.
- Generación de reportes e indicadores del área.
Requisitos:
- Licenciatura en Administración, Psicología o carreras afines.
- Experiencia mínima de 2 años en relaciones laborales y manejo de conflictos.
- Manejo intermedio de Microsoft Office.
- Conocimiento del Código de Trabajo de El Salvador.
- Inglés intermedio (Deseable).